企業向けセミナーのご報告!
2021年の2月と3月。
ジョブジョイントおおさかでは、企業さま向けの障がい者雇用セミナーを3回連続で開催しました。今回は新型コロナウイルスの影響もあり、WEBでの開催となりましたが、私たちが予想していたよりもたくさんの企業様にご参加頂きました。
![](https://jobjoint-osaka.com/wp-content/uploads/2021/05/IMG_1983-1024x768.jpg)
セミナーの内容としては
- 第1回:発達障害をメインにした障がい特性について
- 第2回:職場環境づくりにおいて必要なこと
- 第3回:障がい者雇用を進めるにあたってスムーズな採用の仕方
これら3つのテーマで開催。
障がい特性を企業や支援員が理解し、ご本人にあった職場環境を整えることで業務面においてのやりにくさや困りごとを軽減できる可能性があること、働きやすい環境を作ることができることなど、3回のテーマの中でお伝えさせていただきました。
3回とも実際の事例をご紹介させて頂き、参加者の皆さまからは「イメージがわきやすかった」、「同じような流れで(実習選考)もやってみようと思う」などご感想を頂きました。
企業様からすると理想的な話で、少しハードルが高いと感じられた方いらっしゃったかと思いますが、セミナーの中でご紹介した内容を少しだけでもご参考にしていただけたら嬉しく思っております。
コロナ禍ということもあり、なかなか企業のご担当者様ともお会いできる機会が減っていますが、このようなWEBセミナーなどを活用しながら、少しでも多くの企業様と繋がっていける取り組みを続けていきたいと思っています。
(次回は、7月7日、7月28日に開催予定です。)
また、YouTubeで3回のセミナー内容をダイジェストで公開をしています。よろしければご参考いただければ幸いです。
(定着支援担当 岡本)